Seedorf, từ siêu cầu thủ đến HLV làng nhàng
Khi giải nghệ năm 2014, Seedorf đã để lại sau lưng sự nghiệp 22 năm đầy huy hoàng. Tiền vệ người Hà Lan gốc Suriname đã giành 5 chức VĐQG và 4 chiếc cúp danh giá Champions League với 3 CLB khác nhau (cầu thủ duy nhất trong lịch sử đạt thành tích này). Seedorf là một trong những huyền thoại thành công nhất trong lịch sử Cúp C1/Champions League.
Ngay sau khi giải nghệ dưới màu áo Botafogo, Seedorf đã vội vã nhận lời trở về Milan làm HLV trưởng, thay thế Massimiliano Allegri vừa bị sa thải. Đó có lẽ là quyết định sai lầm của vị chiến thuật gia trẻ trung này. Milan của HLV Seedorf thực chất có thành tích không đến nỗi nào, nhưng ông nhanh chóng bị sa thải vào cuối mùa 2013/14 vì mâu thuẫn với ông chủ Silvio Berlusconi. Sau đó, HLV Seedorf đã có 2 trải nghiệm với các CLB Shenzhen và Deportivo, nhưng đều rất ngắn ngủi.
Phải rời bỏ bóng đá đỉnh cao, Seedorf (ảnh chủ) vừa đến châu Phi dẫn dắt ĐT Cameroon và đem theo Kluivert làm trợ lý
Không thấy có triển vọng phát triển sự nghiệp với bóng đá châu Âu, Seedorf đã nhận lời làm HLV trưởng ĐT Cameroon, đem theo người đồng đội cũ ở Ajax năm xưa, Kluivert làm trợ lý. Đó sẽ là trải nghiệm mới mẻ cho bộ đôi này, nhưng lại khiến NHM bóng đá khắp nơi không được thường xuyên gặp họ trong môi trường bóng đá đỉnh cao.
Nhận xét xác đáng của Makelele
Claude Makelele (người Pháp gốc Zaire, nay là CHDC Congo) là một cầu thủ da màu hiếm hoi theo đuổi nghiệp huấn luyện. Makelele làm trợ lý HLV ở PSG và Swansea, cũng như từng có thời gian ngắn trở thành HLV trưởng tại Bastia. Nhưng vào cuối năm 2017, Makelele đã chấp nhận rời bóng đá đỉnh cao, trở thành “thuyền trưởng” của CLB nhỏ Eupen thuộc giải VĐQG Bỉ.
Makelele rất quan tâm đến sự nghiệp của những người đồng nghiệp da màu như mình. Cựu tiền vệ Real Madrid và Chelsea nhận xét: “Thế giới bóng đá cần cầu thủ da màu thì HLV da màu cũng vậy. Rất tiếc, tôi thấy các HLV da màu bỏ cuộc quá nhanh. Khi đã làm HLV, bạn phải chấp nhận việc đó mới chính là cuộc sống. Bạn sẽ không có gia đình, không có thời gian cho các sở thích riêng. Điều quan trọng là bạn cần có đam mê để theo đuổi nghiệp HLV”.
Nhận xét của Makelele gián tiếp nói lên rằng các HLV da màu không đủ đam mê và kiên nhẫn để theo đuổi công việc đầy khó khăn này, họ quá dễ dàng bỏ cuộc trước thử thách. Nhược điểm đó không thể qua được mắt các ông chủ CLB. Rõ ràng, giới chủ các CLB có lý do để bất tín nhiệm những HLV da màu, khi nhìn thấy sự thiếu chuyên nghiệp và tận tâm với công việc của họ.
Câu chuyện của HLV thuộc thành phần “BAME”
Ở Anh tồn tại khái niệm BAME, bao gồm người (gốc) châu Á, châu Phi và các dân tộc thiểu số. Trong bóng đá, khái niệm BAME gồm chủ yếu là những người gốc Phi. Theo chiều dài lịch sử Premier League, tỷ lệ cầu thủ BAME đã tăng gấp đôi, từ 16,5% vào thời điểm bắt đầu kỷ nguyên Premier League mùa 1992/93, đến mùa trước đã chiếm 33%. Tuy nhiên, tỷ lệ tăng trưởng của các HLV BAME tỏ ra rất khiêm tốn so với thống kê về cầu thủ.
Theo thống kê thì kể từ năm 2000 tới nay, khoảng 25% các cầu thủ da trắng tại Anh sau khi giải nghệ đã kiếm được việc làm trong công tác huấn luyện. Tuy nhiên, tỷ lệ này với những cầu thủ BAME chỉ là 10%. Đồng thời, không có bất kỳ người Anh thuộc thành phần BAME nào làm HLV được quá 12 tháng, họ luôn bị sa thải trước thời điểm tròn 1 năm nhận công việc.
Ngoài ra, có đến gần 2/3 các HLV da màu trong lịch sử các giải đấu chuyên nghiệp của nước Anh không thể tìm được công việc thứ hai, sau khi chia tay trải nghiệm đầu tiên trên ghế chỉ đạo. Nghĩa là sau khi bị sa thải lần đầu trên cương vị HLV, họ sẽ phải nhảy sang lĩnh vực khác để tồn tại, hoặc may mắn hơn họ sẽ tiếp tục gắn bó với bóng đá thông qua công việc truyền hình.
Cây viết Jonathan Liew của báo The Independent thẳng thắn nhận xét rằng việc phân biệt chủng tộc tại Anh không phổ biến hoặc nói cách khác là gần như đã bị đẩy lùi, nhưng vấn nạn này vẫn tồn tại ngấm ngầm nhưng dai dẳng ở tầng lớp thượng lưu, ở đây là trong môi trường của các HLV. Các HLV da trắng dễ dàng trở lại với công việc hơn sau khi mất việc, nhưng những HLV BAME thì không như thế.
Ngoài sự đam mê, kiên nhẫn và đức hy sinh, thì những thành kiến nhất định của giới chủ cũng góp phần khiến các HLV da màu khó thành công hơn so với đồng nghiệp da trắng!
BAME chỉ chiếm 4,5% tại Anh Theo thống kê của The Times, thành phần BAME (những người chủ yếu là gốc Phi) tại Anh chỉ chiếm 4,5% tổng số người làm công tác huấn luyện tại 92 CLB bóng đá chuyên nghiệp vào mùa giải trước. Cụ thể, có 22 người trên tổng số 482 các HLV lớn nhỏ thuộc thành phần BAME. Hiện chưa có con số thống kê cụ thể ở mùa giải 2018/19 sắp khởi tranh. |
.jpg)
.jpg)
* Đăng nhập hoặc Đăng ký tài khoản để
bình luận và chia sẻ nhanh hơn